Pada Kamis (07/07/2022) tepat pada Pukul 09.00 WIB KPKNL Jakarta V Mengadakan Rapat Dialog Kinerja Organisasi Periode Triwulan II Tahun 2022. Rapat Dialog Kinerja Organisasi KPKNL Jakarta V Periode Triwulan II Tahun 2022 dilakukan secara Online Via Aplikasi Zoom Meeting. Dialog Kinerja Organisasi (DKO) dibuka dengan pengarahan Kepala KPKNL Jakarta V dengan menyampaikan terima kasih kepada seluruh jajaran atas capaian kinerja triwulan II Tahun 2022, sehingga NKO Triwulan II Tahun 2022 dapat dicapai dengan nilai yang baik (113,70%).

                Adapun Inti Pembahasan dari Dialog Kinerja Organisasi KPKNL Jakarta V Periode Triwulan II Tahun 2022 antara lain :

·         Evaluasi Capaian Kinerja Triwulan II Tahun 2022

Pada pembahasan terkait Evaluasi Capaian Kinerja Triwulan II Tahun 2022 Kepala Seksi Kepatuhan Internal menyampaikan materi mengenai pencapaian target IKU dan NKO KPKNL Jakarta V pada Triwulan II 2022. Dilakukan pemaparan secara merinci atas Daftar-Daftar IKU sesuai dengan Indeks Capaian sampai dengan Triwulan II Tahun 2022

·         Evaluasi Pemantauan Manajemen Risiko Triwulan II Tahun 2022

Kepala Seksi Kepatuhan Internal menyampaikan pemaparan terkait KMK577/KMK.01/2019 tentang Manajemen Risiko di Lingkungan Kementerian Keuangan sebagai pengganti dan simplifikasi dari PMK171/2016 dan KMK 845/2016. Selain itu terdapat pengembangan definisi risiko pada KMK-577/2019, yaitu risiko bisa berdampak negatif dan positif. Manajemen Risiko bertujuan untuk meningkatkan kemungkinan pencapaian sasaran organisasi dan peningkatan kinerja, mendorong manajemen yang proaktif dan antisipatif, memberikan dasar yang kuat dalam pengambilan keputusan dan perencanaan, meningkatkan efektivitas alokasi dan efisiensi penggunaan sumber daya organisasi, meningkatkan kepatuhan kepada regulasi, meningkatkan kepercayaan para pemangku kepentingan dan meningkatkan ketahanan organisasi.

·         Evaluasi dan Pemantauan Pengendalian Intern Triwulan II Tahun 2022

Tak Lupa Juga Pada kesempatan ini Kepala Seksi Kepatuhan Internal menyampaikan pembahasan

mengenai laporan pemantauan manajemen risiko triwulan II Tahun 2022 dan rencana penanganan oleh masing-masing seksi.

                Dari Rapat DKO KPKNL Jakarta V Periode Triwulan II Tahun 2022 dapat disimpulkan bahwa Seluruh jajaran KPKNL Jakarta V telah melaksanakan tugas dengan baik dan selalu bersinergi sehingga mencapai NKO Triwulan II Tahun 2022 sebesar 113,70%. Walaupun demikian seluruh pegawai agar dapat meningkatkan kinerja di Triwulan II Tahun 2022 mengingat target yang akan lebih menantang/challenging yang harus dicapai pada periode berikutnya. Perlu dilakukan Perhatian dan tindak lanjut pemetaan permasalahan yang telah disusun dan melaksanakan masukan/solusi yang telah ditetapkan matriks tindak lanjut sebagaimana telah dibahas dalam Rapat yang berlangsung.