KPKNL Surabaya Perkuat Budaya Kerja untuk Pelayanan Publik yang Lebih Optimal
Beta Embriyono Adna
Jum'at, 10 April 2026 |
18 kali
Dalam rangka
memperkuat implementasi budaya kerja serta meningkatkan kualitas pengelolaan
kinerja organisasi, KPKNL Surabaya menyelenggarakan kegiatan Habituasi Budaya
Kementerian Keuangan yang dirangkaikan dalam program One Week One Information. Kegiatan
tersebut dilaksanakan pada Kamis, 9 April 2026, bertempat di Aula Lantai 7
Gedung GKN I, dan diikuti oleh seluruh pegawai KPKNL Surabaya. Acara dipimpin
oleh Plt. Kepala KPKNL Surabaya, Andi Soegiri.
Kegiatan
habituasi ini menekankan internalisasi nilai-nilai budaya kerja Kementerian
Keuangan sebagai landasan dalam pelaksanaan tugas dan fungsi. Nilai-nilai
tersebut meliputi peningkatan literasi informasi melalui satu informasi setiap
hari, penguatan disiplin waktu melalui kebiasaan hadir dua menit sebelum jadwal,
serta penerapan etika pelayanan melalui tiga salam setiap hari. Di samping itu,
pegawai didorong untuk konsisten dalam merencanakan, melaksanakan, memonitor,
dan menindaklanjuti pekerjaan, serta menerapkan prinsip kerja ringkas, rapi,
resik, rawat, dan rajin.
Dalam kegiatan ini, diingatkan kembali jadwal pengelolaan kinerja Triwulan I Tahun 2026 sebagai pedoman pelaksanaan manajemen kinerja pegawai. Diharapkan seluruh pegawai dapat melaksanakan setiap tahapan secara tertib, tepat waktu, dan sesuai ketentuan yang berlaku.
Dampak Terhadap Peningkatan Pelayanan Publik
Pelaksanaan
kegiatan ini diharapkan memberikan kontribusi nyata terhadap peningkatan
kualitas pelayanan publik di KPKNL Surabaya. Penguatan budaya kerja dan
pengelolaan kinerja yang baik akan mendorong:
Melalui kegiatan
ini, KPKNL Surabaya menegaskan komitmennya untuk terus menjaga kinerja
organisasi yang optimal serta memberikan pelayanan publik yang berkualitas
sebagai bagian dari pengelolaan keuangan negara yang akuntabel dan terpercaya.
Foto Terkait Berita