Dalam memberikan pelayanan bagi stakeholdernya, KPKNL Bandar Lampung memiliki 36 pegawai yang terdiri dari 1 (satu) Kepala Kantor, 5 (lima) Kepala Subbag/Seksi, 9 (sembilan) Pejabat Fungsional dan 21 (dua puluh satu) pelaksana. Jika dilihat dari komposisi generasi, pegawai KPKNL Bandar Lampung terdiri dari 18 (delapan belas) orang Generasi X, 16 (enam belas) orang Generasi Milenial dan 2 (dua) orang generasi Z.

Pada dasarnya, komposisi generasi penduduk dunia terbagi menjadi:

1. Pre Boomer/ Silent Generation (sebelum 1946)

2. Baby Boomer (1946 s.d. 1964)

3. Gen X (1965 s.d. 1980)s

4. Gen Y/ Milenial (1981 s.d. 1996)

5. Gen Z (1997 s.d. 2012)

6. Post Gen Z/ Generasi Alpha (setelah 2013)

Menurut Jayani (2021), Penduduk Indonesia menurut generasi dapat dilihat dari diagram berikut.

Perbedaan antar generasi dalam dunia kerja terlihat dari pilihan cara berpakaian dan berperilaku (Nadilla, 2021). Setiap generasi memiliki sisi positif dan negatif masing-masing. Generasi X lebih memilih cara berpakaian yang lebih formal ke kantor dan cenderung memiliki komitmen kerja yang lebih tinggi. Generasi milenial, walaupun memilih gaya berpakaian yang cenderung casual, lebih individualis maupun mudah bosan dan cenderung tidak peduli, namun jika dikaitkan dengan ide-ide segar, kreativitas dan teknologi, dapat diandalkan.

Generasi milenial dan Z di KPKNL Bandar Lampung berjumlah sebanding dengan Generasi X yaitu sama-sama berjumlah 18. Hal tersebut memperlihatkan bahwa KPKNL Bandar Lampung memiliki aset berupa sumber daya manusia yang dapat diandalkan berimbang dengan ide-ide baru dan inovasi. Tentu saja, hal ini bukan hanya diperlukan dalam memberikan pelayanan yang terbaik bagi pengguna jasa layanan namun dapat terus berkesinambungan melanjutkan pembangunan zona integritas wilayah bebas dari korupsi.

Sumber:

Nadila, Syarfina Mahya, “Baby Boomer, Generasi X dan Millenial: Perbedaan Karakteristik dan Perilaku di Dunia Kerja”, Masyarakat & Budaya, Vol 23, No 22, 22 November 2021, https://pmb.brin.go.id/baby-boomer-generasi-x-dan-millenial-perbedaan-karakteristik-dan-perilaku-di-dunia-kerja/

Jayani, Dwi Hadya, “Proporsi Populasi Generasi Z dan Milenial Terbesar di Indonesia”,  24 Mei 2021, https://databoks.katadata.co.id/datapublish/2021/05/24/proporsi-populasi-generasi-z-dan-milenial-terbesar-di-indonesia