Pekalongan – Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Kekayaan Negara (Kanwil DJKN) Jawa Tengah dan D.I.Yogyakarta menyelenggarakan Rapat Kerja Daerah (Rakerda) pada tanggal 14 sampai dengan 16 Desember 2016 bertempat di Kantor Pelayanan Kekayaan Negara dan Lelang (KPKNL) Pekalongan. Rakerda dihadiri oleh 44 orang yang terdiri 14 orang dari Kanwil DJKN Jawa Tengah dan D.I.Yogyakarta dan 30 orang dari KPKNL di lingkungan Kanwil DJKN Jawa Tengah dan D.I.Yogyakarta.

Rakerda mengambil tema “Jajaran Kanwil DJKN Jawa Tengah dan D.I.Yogyakarta Siap Meningkatkan Reputasi Pengelola Kekayaan Negara dan Lelang” dibuka oleh Kepala Kanwil DJKN Jawa Tengah dan D.I.Yogyakarta Tavianto Noegroho, membahas Evaluasi capaian kinerja sampai dengan 30 November 2016, Dialog Kinerja Organisasi, dan Tindak Lanjut Hasil Rapat Kerja Nasional.

Dalam pengarahannya Tavianto mengatakan bahwa Kanwil DJKN dan KPKNL dituntut untuk senantiasa meningkatkan Reputasi Pengelolaan Kekayaan Negara dan Lelang.  Selain itu dalam rangka meningkatkan kinerja organisasi dan individu serta merespon  Keptusan Menteri Keuangan Republik Indonesia (KMK) Nomor 590/KMK.01/2016 tentang Pedoman Dialog Organisasi Di Lingkungan Kementerian Keuangan, pada Rakerda ini Kanwil DJKN Jawa Tengah dan D.I.Yogyakarta mempraktekan belajar sambil bekerja yaitu dengan melaksanakan Dialog Kinerja Organisasi (DKO). “Meskipun KMK Nomor 590/KMK.01/2016 sudah diundangkan sejak 15 Juli 2016 tetapi banyak yang belum melaksanakan atau mungkin sudah dilaksanakan tetapi belum terstruktur”, tambahnya.

Lebih lanjut pria yang gemar berolah raga ini menghimbau agar dalam bekerja kita selalu menjaga reputasi organisasi, tetap semangat dan saling mengingatkan agar tidak ada opini yang negatif. Antar Bagian/Bidang/Subbag/Seksi di jajaran Kanwil DJKN Jawa Tengah dan D.I. Yogyakarta agar senantiasa bersinergi dan membangun komunikasi baik dalam pelaksanaan tugas dan fungsi serta memahami pentingnya dokumentasi dalam setiap kegiatan. Selain itu dalam mengidentifikasi permasalahan selalu didasarkan atas fakta-fakta yang ada bukan hipotesa, mengembangkan kreativitas untuk menciptakan inovasi-inovasi baru terkait peningkatan kualitas pelayanan.

Pada Pembahasan DKO, Kepala Bidang Kepatuhan Internal, Hukum dan Informasi (Kabid KIHI) Kanwil DJKN Jawa Tengah dan D.I.Yogyakarta Iwan Nugroho menyampaikan bahwa Nilai Kinerja Organisasi Kanwil DJKN Jawa Tengah dan D.I.Yogyakarta sampai dengan 30 November 2016 sebesar 112,55% dengan IKU yang belum tercapai (kuning) yaitu persentase hasil pengurusan piutang negara dan persentase pemenuhan standar hard competency.  Dengan capaian ini Kanwil DJKN Jawa Tengah dan D.I.Yogyakarta tetap optimis dan antusias untuk mencapai target IKU tahun 2016 yang telah ditetapkan.

Acara Rakerda ini dibagi menjadi 2 kelompok Focus Group Discussion (FGD) dengan tema kelompok masing-masing yaitu Pemetaan BMN dalam rangka Penggalian Potensi Pemanfaatan dan Pemindahtanganan BMN dan Standarisasi Pelayanan. Dalam Rakerda kali ini Kanwil DJKN Jawa Tengah dan D.I Yogyakarta mengundang Kepala Bagian Organisasi dan Kepatuhan Internal  Sekretariat DJKN Adi Wibowo menyampaikan pemaparan terkait empowering Unit Kepatuhan Internal dan Sosialisasi Pengendalian Gratifikasi.

Butir butir penting Rakorda kali ini, yang pertama Kanwil DJKN Jawa Tengah dan D.I Yogyakarta akan membuka Klinik BMN agar stakeholders sadar akan pentingnya Penetapan Status Penggunaan (PSP) dalam rangka menuju DJKN sebagai Renenue Center. Kedua, perlunya peningkatan layanan dan penyeragaman layanan pengelolaan kekayaan negara, dan yang ketiga mengoptimalkan fungsi Unit Kepatuhan Internal untuk membantu pemilik pengendalian dalam pelaksanaan tugas dan fungsi, memperbaiki kualitas kerja serta membantu manajemen meminimalkan adanya permasalahan. (Teks/Foto : Seksi HI KPKNL Pekalongan/Kanwil DJKN Jateng dan D.I.Y)