KESEMPURNAAN : Upaya Perbaikan di Segala Bidang
Dessy Erisandi
Selasa, 23 September 2025 |
236 kali
Kementerian Keuangan
mempunyai lima nilai utama yang selalu dijunjung tinggi yaitu Integritas, Profesionalisme,
Sinergi, Pelayanan dan Kesempurnaan. Nilai-nilai tersebut bukan sekedar
perdoman perilaku, melainkan juga fondasi budaya kerja yang harus
diinternalisasi oleh seluruh insan kemenkeu, yang diwujudkan melalui perilaku
utama seperti melakukan perbaikan terus menerus dan mengembangkan inovasi serta
kreativitas.
Nilai
Kesempurnaan diwujudkan melalui dua perilaku utama :
1.
Upaya Perbaikan Terus Menerus :
·
Mengevaluasi hasil kerja dan mengusulkan perbaikannya;
·
Menunjukan inisiatif dalam mengidentifikasi peluang perbaikan yang
memberikan nilai tambah;
·
Bersikap terbuka terhadap usulan perbaikan dari pihak lain;
2.
Mengembangkan Inovasi dan Kreativitas :
·
Menciptakan ide-ide baru dan Solusi keratif untuk proses bisnis
yang lebih efektif dan efisien;
·
Menggunakan teknologi digital secara optimal untuk mendukung
perbaikan dan inovasi;
Nilai kesempurnaan diartikan sebagai “Senantiasa melakukan upaya
perbaikan di segala bidang untuk menjadi dan memberikan yang terbaik”.
Makna
Kesempurnaan dalam Konteks Organisasi
Kesempurnaan bukan
berarti bebas dari kesalahan atau tanpa cela. Dalam konteks Kemenkeu,
kesempurnaan dimaknai sebagai semangat untuk selalu melakukan perbaikan terus menerus
(continuous improvement). Seorang pegawai kemenkeu dituntut untuk tidak
cepat puas dengan pencapaian, melainkan mencari cara agar layanan publik lebih
baik, kebijakan fiskal lebih tepat sasaran, dan pengelolaan keuangan negara
lebih akuntabel.
Implementasi
Kesempurnaan di Lingkungan Kemenkeu
Wujud
kesempurnaan di kemenkeu dapat kita lihat dalam berbagai Langkah nyata seperti
digitalisasi layanan, penyederhanaan prosedur, peningkatan kompetensi SDM,
hingga reformasi biraokrasi yang terus berlanjut. Semua itu lahir dari satu
tekad menghadirkan kinerja terbaik bagi bangsa.
Dalam kesempurnaan terkandung makna bahwa Pimpinan dan seluruh Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Kementerian Keuangan senantiasa melakukan upaya perbaikan disegala bidang untuk menjadi dan memberikan yang terbaik.
(Dessy Erisandi –
KPKNL Cirebon)
| Disclaimer |
|---|
| Tulisan ini adalah pendapat pribadi dan tidak mencerminkan kebijakan institusi di mana penulis bekerja. |