BENGKULU-
KPKNL Bengkulu melaksanakan Dialog Kinerja Organisasi (DKO) Semester I Tahun
2022 pada hari Senin, 04 Juli 2022. Kegiatan ini dilakukan secara virtual dan
diikuti oleh Kepala Kantor dan seluruh pegawai KPKNL Bengkulu.
DKO
merupakan forum komunikasi formal antar pimpinan pemilik peta strategis dengan
pegawai untuk mendiskusikan pencapaian kinerja, risiko, dan rencana aksi yang
akan dilaksanakan secara struktur dan berkala. Rapat DKO di buka oleh Kepala
Seksi Kepatuhan Internal dan dilanjutkan dengan arahan dari Kepala KPKNL
Bengkulu. Kepala KPKNL Bengkulu meminta seluruh pegawai untuk menjaga kesehatan
dimasa pandemi COVID-19 dan tetap bersemangat dalam bekerja.
Kepala
Kantor memulai rapat dengan melakukan review atas capaian dari masing-masing
IKU Kemenkeu-Three sampai dengan Semester I Tahun 2022. Dari 19 (sembilan
belas) IKUdapat disimpulkan sebagai berikut:
1.
IKU dengan status kinerja hijau sebanyak 15 (lima belas) IKU,
2.
IKU dengan status kinerja abu-abu sebanyak 3 (tiga) IKU, dan
3.
IKU dengan status kinerja merah sebanyak 1 (satu) IKU.
Berdasarkan DKO
Semester I Tahun 2022, dapat diketahui bahwa capaian kinerja KPKNL Bengkulu
Sangat baik dengan nilai NKO sebesar 114,57%. Kepala Kantor memberikan
apresiasi atas kinerja dan dukungan dari seluruh unit di lingkungan KPKNL
Bengkulu dan memberikan motivasi semangat kerja agar status kinerja hijau dapat
dipertahankan dan untuk IKU dengan status kinerja merah agar dioptimalkan lagi
kinerja seluruh pegawai di lingkungan KPKNL Bengkulu agar dapat mengejar target
yang telah ditetapkan sampai dengan akhir tahun. (ara)