Denpasar (19/2) – Direktorat Jenderal Kekayaan Negara (DJKN) terus meningkatkan sinergi dalam pengembangan pegawai. Ini terbukti ketika Sekretariat Ditjen KN menyelenggarakan Sosialisasi Program Pengembangan SDM DJKN Tahun 2019. Kegiatan yang bertempat di Aula Lantai 3, Gedung Keuangan Negara Denpasar I, Jalan Dr. Kusuma Atmaja, Renon, Denpasar ini dibuka langsung oleh Plh. Kepala Kanwil DJKN Bali dan Nusa Tenggara (Balinusra), Ketut Wijaya. Acara dihadiri Pejabat Kanwil maupun Kantor Pelayanan Kekayaan Negara dan Lelang (KPKNL) di Wilayah Balinusra serta pelaksana dilingkup Kanwil DJKN Balinusra dan KPKNL Denpasar.

Ketut menyambut baik acara ini. Dalam sambutannya Ia mengatakan, kegiatan  ini sangat bagus karena dapat menampung masukan terkait kendala-kendala pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) “Untuk menghasilkan SDM yang berkualitas, sangat diperlukan program yang berkualitas juga tentunya,” ia menambahkan.

Lanjut Ketut, yang sudah malang melintang bertugas di DJKN mengajak seluruh peserta yang hadir untuk menjadikan ajang ini sebagai tempat untuk sharing knowledge, menyampaikan usulan, saran dan pendapat demi perbaikan serta pengembangan SDM yang berkualitas di DJKN.

Selanjutnya Kepala Subbagian Pengembangan Pegawai dan Kepemimpinan DJKN, Neil Efryano Prayoga, berkesempatan menyampaikan sambutannya. Ia mengatakan bahwa “untuk mencapai tujuan organisasi, dibutuhkan SDM yang berkompeten. Ini menjadi tugas kita bersama untuk mengembangkannya”, tegas Neil. 

Diskusi hangat tercipta dari seluruh peserta yang hadir. Hujan pertanyaan pun disampaikan kepada Narasumber saat itu. (Penulis-Foto: fos/gkn)